Klöckner & Co et l'un des plus gros distributeur de produits métallurgiques et l'un des leaders sur le marché européen et américain des "Steel Service Center".
Le coeur de métier du Groupe Kloeckner Metals France et le stockage et la distribution de produits métallurgiques.
Kloeckner Metals France apporte à ses clients de la valeur ajoutée en leur offrant des produits et des services de qualité et en digitalisant bon nombre de processus pour gagner en efficacité.
Notre réseau d'agences de proximité favorise le rapport humain avec nos clients et nous permettent ainsi de mieux répondre à leurs attentes.
Le développement des compétences métiers fait partie intégrante de notre stratégie et de nos valeurs. Nous sommes convaincus que ce sont les hommes et les femmes de Kloeckner Metals France qui créent la valeur de notre entreprises et justifie l'attachement de nos clients.
Nous veillons au développement des compétences de chacun, notamment dans le cadre des parcours de formation dispensé par l'Ecole Kloeckner Metals France tout au long de la carrière professionnelle.
Nous veillons au bon équilibre entre le recrutement de nouveaux talents et la promotion interne pour doter Kloeckner Metals France des meilleurs équipes et permettre à chacun de s'épanouir au sein de l'entreprise.
La promotion interne est pour nous une priorité et nous souhaitons amener nos collaborateurs à progresser avec l'entreprise dans le respect de nos valeurs, de la diversité et de l'égalité des chances.
Forts de nos métiers traditionnels dans notre chaîne de valeur (achat, logistique, vente, services supports...) tout en accompagnant la transformation digitale, nous veillons à intégrer de nouveaux talents qui enrichissent l'entreprise tant par leurs compétences que par leur personnalité.
La valorisation des compétences est le fondement de notre culture d'entreprise.
Pour Kloeckner Metals France, la formation représente un investissement important qui vise au développement de compétences individuelles et collectives, à l'accompagnement des évolutions des métiers et carrières.
Kloeckner Metals France souhaite donner aux collaborateurs de l'entreprise les moyens de se professionnaliser vers des postes d'encadrement ou à plus grande responsabilité.
Pour ce faire, Kloeckner Metals France a lancé en 2018 son programme "TALENT POOL" permettant de repérer les futurs talents et de les former à d'éventuels futurs rôles de managers.
Kloeckner Metals France s’engage depuis plusieurs années dans une politique en faveur du développement de l’alternance via des contrats d’apprentissage ou de professionnalisation.
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